本規約は、株式会社IMシステム（以下IMシステムといいます）が企画運営する人材紹介サイト「CTU」を通じて提供される一切のサービスに適用されるものとします。
下記の内容についてご承諾の上お申し込み頂きますようお願い致します。

本規約の適用および変更

本規約は、すべてのお客様に適用されるものとします。
当社は、本規約の内容をお客様に予告無く追加、削除及び変更できるものとします。
全てのお客様は利用時に本規約内容を確認するものとし、本規約に同意したものとします。

定義

1. 本サービス
   CTUを通じた求職・求人及びそれに関連するサービスの総称をいいます。
2. 利用者
   CTUを通じた求職・求人及びそれに関連するサービスの総称をいいます。
3. 求人企業
   IMシステムに対して自らが求める人材の紹介を委託した企業をいいます。
4. 利用者情報
   利用者が本サービスを通じてIMシステムに提供した氏名・住所・年齢・職務経歴や学歴など、利用者に関する全ての情報をいいます。

サービスの提供

IMシステムは利用者に対し、ご紹介できる求人案件がある場合は求人票により求人情報を提供するものとし、加えて下記のサービスの中から当該利用者に適切なサービスをIMシステムの判断で提供するものとします。

1. 電話や面談による転職相談の実施
2. 担当キャリアアドバイザーによる転職活動支援
3. 求人票を補足する求人情報の提供
4. 応募手続き、面談日設定等の代行
5. その他利用者の転職に有益とIMシステムが判断する一切のサービス

サービスの変更・停止・終了など

IMシステムは本サービスの向上のため、事前の通知なく本サービスの内容を変更することがあります。また、事業運営上止むを得ない場合は、本サービスの全部または一部を終了することがあります。

禁止事項

利用者は、次の行為をすることはできません。また次の行為を行った場合は、当該利用者に対して何らの催告を要することなく本サービスの提供を終了することができるものとします。

1. 虚偽の利用者情報を登録・提供すること
2. IMシステムまたは求人企業および関係者の業務・営業を妨害する行為、または社会的信用もしくは評価を毀損する行為
3. IMシステムまたは求人企業および関係者が有する著作権、商標権その他の知的財産を含む一切の財産的権利、営業上の機密、名誉、プライバシーなどを侵害する行為
4. 本サービスで得た情報を、本サービスの利用目的を超えて第三者に譲渡し、又は営利を目的とした情報提供活動に用いること
5. 法令もしくは公序良俗に反する行為、またはそのおそれがある行為
6. その他、IMシステムが不適切と判断する一切の行為

個人情報の取り扱い

IMシステムは、別途定める「個人情報の取り扱いについて」に従い、利用者の個人情報を適切に収集・利用・提供・管理します。

労働条件

IMシステムは、利用者が求人企業に入社した場合の仕事内容や処遇など労働条件の概略について確認を行いますが、利用者は、利用者の責任において、求人企業に労働条件を直接確認した後に雇用契約を結ぶものとし、IMシステムが確認しかつ利用者に通知した労働条件が、当該雇用契約の詳細を最終的に保証するものではないことを承諾します。

パスワード管理

利用者は、IMシステムが本サービスに関連してパスワードを発行した場合は、当該パスワードを自らの責任において使用・管理し、いかなる場合も当該パスワードを第三者に使用させ、または譲渡してはならないものとします。

免責

IMシステムは、故意または重大な過失がない限り、本サービスを使用するにあたって利用者に生じた一切の損害（精神的、財産的損害を含む一切の不利益）について責任を負わないものとします。

規約の変更

IMシステムは、利用者の承諾を得ることなく、本規約を随時変更することができます。変更の内容は、CTU上に掲載する事により利用者に通知したものとします。

利用者の損害賠償義務

利用者が本規約に違反しIMシステムに対し損害を与えた場合、利用者はIMシステムに対し、損害賠償義務を負担します。

定めのない事項

本規約に定めのない事項は、日本の法令の定めに従い、利用者とIMシステムとの間において、互いに誠意をもって協議し解決することとします。

管轄裁判所

本規約の各事項に関連して紛争が生じた場合は、弊社の本社所在地を管轄する裁判所を専属的合意管轄裁判所とします。